Nhân Viên Thiết Kế Thời Trang

I. Mục đích công việc

Nhân viên thiết kế thời trang chịu trách nhiệm chính trong việc sáng tạo và phát triển các mẫu trang phục phù hợp với xu hướng thị trường và định hướng của thương hiệu. Họ phải nghiên cứu xu hướng thời trang, chất liệu vải, màu sắc và các kỹ thuật may để đưa ra ý tưởng thiết kế sáng tạo, đảm bảo sự khác biệt và tính ứng dụng cao cho sản phẩm.

 

II. Mô tả công việc

• Nghiên cứu xu hướng thời trang, chất liệu vải, màu sắc và kỹ thuật may để đưa ra ý tưởng thiết kế.
• Lên ý tưởng, phác thảo mẫu và phát triển thiết kế phù hợp với định hướng thương hiệu.
• Sử dụng các phần mềm thiết kế (Adobe Illustrator, Photoshop, CorelDRAW, CLO 3D...) để tạo bản vẽ kỹ thuật.
• Lựa chọn chất liệu vải, phụ kiện và các yếu tố thiết kế khác phù hợp với mẫu trang phục.
• Phối hợp với bộ phận sản xuất để theo dõi quá trình may mẫu, điều chỉnh thiết kế nếu cần.
• Kiểm tra chất lượng sản phẩm trước khi đưa vào sản xuất hàng loạt.
• Cập nhật xu hướng thị trường và đề xuất ý tưởng cho các bộ sưu tập mới. 

III. Năng lực yêu cầu

• Nam/Nữ Tuổi từ 22 – 40 Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành thiết kế thời trang hoặc các ngành có liên quan
• Tối thiểu 1 năm làm việc trong ngành thiết kế thời trang
• Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất, hiểu biết về quy trình sản xuất và phát triển sản phẩm
• Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt, chịu được áp lực trong công việc 
• Thành thạo các phần mềm thiết kế như Adobe Illustrator, Photoshop, CAD, hoặc các phần mềm thiết kế 3D.
• Kỹ năng quản lý dự án và lập kế hoạch công việc hiệu quả.
• Chịu được áp lực, trung thực, cầu tiến, ham học hỏi, đam mê với thời trang và sáng tạo

IV. Quyền lợi

V. Địa điểm và thời gian làm việc